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个体户需要交社保吗？懂保大讲堂，社保政策早知道。若您注册的个体户有雇员且按月支付工资、工资薪金，应依法跟公司一样为员工缴纳社保，懂保大讲堂学社保小知识，各位观众今天的社保资讯是关于个体户是否需要交社保，个体户到底需要不需要交社保呢？主要分为两种情况来看。一、若您注册的个体户没有雇员，只有您自己作为经营负责人交不交社保由您自己来决定。

1、缴纳灵活就业以灵活就业的身份可以缴纳养老保险和医疗保险，可以按照当地的缴费比例进行缴纳，不过因为是自己缴纳社保，所以要承担全部的社保费用。个人缴纳社保要承担比较大的经济压力，不过国家对灵活就业人员都有相关的社保补贴，例如4050补贴政策，要求男满50岁，女满40岁即可申请补贴。需要注意的是，目前大多城市对缴纳灵活就业人员有户籍限制，需要在户籍所在地才能缴纳灵活就业。

1、以灵活就业人员身份交社保个人要想自己继续交社保的话，首先你要有本地户口才有办理灵活就业人员社保的资格，外地户口的话是没有办法直接到社保机构办理灵活就业社保的。另外灵活就业社保只能够交养老保险和医疗保险这两种。2、自己找社保公司代缴社保代缴可以用在职员工身份缴纳五险，社保代缴的好处在于：方便，不限制户口所在地。想交就交，找到工作随时断；

你好，根据劳动法相关规定，五险一金是国家强制性要求，您可以投诉到社保局要求公司缴纳。公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照社保相关政策的规定，职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗，缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险。因此，建立劳动关系，用人单位不给缴纳社保是不对的。

缴纳社保的方式是以灵活就业人员参保的方式，有自己承担社会保险费。扩展资料:单位如何给员工交社保1.开通社保账户:单位需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》，2.新增员工:社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。单位每月必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中。