公司社保怎么移除员工 社保企业怎么交

重磅消息:社保代缴属于违法行为了!重磅消息5月1号开始有条新规,很多人都要注意了,社保挂靠代缴是违法行为了。举报社保挂靠最高奖励10万元,如果说有公司在给你或者给你的家人交社保,但是现实中你们压根没有在这家公司工作,这种行为就是属于社保挂靠代缴,也是违法了,如果说被发现了轻则被罚款,重则没准还要判刑,其实这个消息一出,有些人就说了,这可是发家致富的出路。

不管怎样,社保挂靠都已经成了风险极大的选项。如果说你没有去上班加,却假装是某公司的员工,给公司掏钱让他帮你交社保。那被查出来之后,其实个人征信大概率会受到影响的,也很有可能会被列入社保严重失信人名单。有人肯定会想,虽然我不在那家公司工作,但是社保的钱那可都是我自己出的,那凭什么就不行呢?如果说你有这种想法下面,下面的内容千万要看完。

1、怎么拉公司里面的社保名单

一、你要是人力资源人员,可以至当地社保局将本公司的已交保险人员名单打印出来,也可以打印某个人从缴费之日起至你打印年度的全部小票;二、如果你不是要真的有什么作用的话,一般公司人事档案中也会有专门一个员工社保名册,不过不是官方的。一、你要是人力资源人员,可以至当地社保局将本公司的已交保险人员名单打印出来,也可以打印某个人从缴费之日起至你打印年度的全部小票;

2、公司怎么将离职人员的社保退出?

依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

3、企业怎么导出员工社保明细

法律分析:在社保网站上单位网申综合查询中下载出所有人员的社保信息,也可以查询导出基本养老,工伤,失业,医疗,生育等的明细。目前社保网站上没有一张表可以把所有的信息下下来的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记,市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

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