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职场新人必看！离职后如何缴纳社保？如今职场竞争激烈，不少人选择离职跳槽，但在离职前一定要处理好社保问题，因为社保关系到我们的切身利益。如果离职后社保断缴，会影响到社保待遇和利益需求，今天就来为大家总结一下离职社保的处理方法，确定社保续缴方式：在离职时，原公司会为员工办理社保停缴手续，此时社保账户处于转出状态，如果没有新公司接手社保缴纳，就会面临断缴的风险。

共有两种情况：一、如果离职后很快找到新工作，可以将社保从原公司转移到新公司，由新公司缴纳职工社保，这种方法最直接、最省心。二、如果离职后未找到新工作，可以选择自行缴纳社保或寻找第三方公司缴纳社保。自行缴纳只能缴纳养老保险和医疗保险，无法享受落户、买房、上学、拍沪牌等福利，且灵活就业女性需要晚5年退休。第一种方法是自行缴纳社保，这种方法只能缴纳养老保险和医疗保险，无法享受其他福利，并且缴纳灵活就业女性需要晚5年退休。

法律分析：1、辞职后马上有新单位接收，可将医保关系全部转移到新单位，这个由新单位的人事管理部门帮忙处理。2、辞职后没有新单位工作，可先将档案存放在劳动局或者社会保险所等能够托管档案的地方，具体要看当地的规定，一般来说，只要和原单位解除劳动关系，就可以托管档案。这个情况下，医疗保险要个人缴，一年交一次。与单位解除劳动关系后的自谋职业人员，从解除劳动关系的第二个月起就可以办理自谋职业人员参保登记手续，一旦重新就业改为用人单位参保。

中断期间需补缴的费用由单位代缴，职工只需把应补交款交给单位。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

辞职后，医保可以这样缴纳：1.参保人在辞职之后，并且原单位已经为员工办理了中断社会保险手续之后，参保人可携带身份证、社保卡前往当地的社保经办机构或者开通了社保业务的街道办事处办理个人续保业务，如果需要办理银行代扣业务还需要提供本人银行卡。2.参保人员辞职后续缴医保，可以直接登录当地人社局官网的个人网上经办系统，注册经办用户之后，可以通过社会保险个体网上经办系统办理相关业务。

这类机构可以帮助用户挂单位缴纳社保，但是需要额外支付一笔代缴费用。众所周知，个人交社保不可以买社保中的全部险种，但是代缴社保机构代缴社保可以购买所有险种，不管是工伤还是失业险都可以买，与单位缴纳的社保性质一样，需要注意的是，找代缴社保机构时一定要找正规合法机构，以免被骗。综上，需要注意的就是，有些社保自己缴纳时，不可以缴纳所有的险种，如灵活社保就不可以缴纳生育险。